薪火相传 接力前行 巢湖市老年大学召开新任教师座谈会暨离任教师欢送会

为帮助新任教师尽快融入学校大家庭，感谢离任教师辛勤付出，增强新老教师的归属感和荣誉感，12月19日上午，巢湖市老年大学召开新任教师座谈会暨离任教师欢送会。校领导、处室负责人、全体新任及离任教师参加会议。副校长王善喜主持会议。

会上，教务处领学了学校相关规章制度，帮助新任教师明晰工作职责与要求。校长周恩平为离任教师颁发荣誉证书并合影，以表彰他们为老年教育事业的付出与贡献。3位离任教师依次分享了多年从教的经验与感悟，表达了对学校发展的美好祝愿。3位新任教师代表也表达了对离任教师的崇敬之情、学习之心，抒发了即将投身老年教育的光荣感和责任感，承诺将用心执教、用情为老，努力成为老年学员信赖的良师益友。

办公室、宣调处负责人分别就安全、服务保障、宣传联络等工作进行说明，并表示将全力做好教育教学的服务保障与宣传工作。

在听取发言后，校长周恩平对离任教师在校期间的工作表现和取得的成绩给予了充分肯定和高度评价，并代表学校致以感谢。随后，向7位新任教师简要介绍了学校概况，并就如何当好老年大学教师提出了五点要求：一要有从教的热心，热爱老年教育事业；二要有胜任的信心，不断学习，汲取新知识；三要有服务的爱心，充分理解、尊重老年学员；四要有足够的耐心，不嫌其烦，不厌其问，耐心地教授学员；五要有争先的决心，班级争先进、教学争一流、为校争荣誉。周校长勉励新任教师，要坚持以学员为中心，认真履职尽责，不断提高教学能力和教学水平，为我校特色发展、高质量发展作出积极贡献。（任慧）